💼 企业EAP·HR心理服务专控台
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员工帮助计划(EAP)/ 人力资源部门 — 职场心理健康与组织效能管理平台
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+ 新建记录
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部门
类型
状态
📦 EAP服务套餐选择
🎯 职场心理核心训练场景
📈 EAP投入产出分析(ROI)
1:5.8
EAP投资回报比
国际均值1:4.2
-34%
病假缺勤率降低
本年度统计
+22%
员工满意度提升
较引入EAP前
各维度改善数据
为您的企业定制EAP心理健康方案
📜 政策依据
《健康中国行动2019-2030》职业健康专项
国家卫健委8号文
《职业病防治法》第26条
人社部《职工精神卫生服务指南》
新建EAP使用记录
记录编号
部门
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销售部
运营部
人力资源部
客服部
管理层
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职业发展
危机干预
服务状态
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企业EAP定制方案申请
企业名称
员工规模
50人以下
50-200人
200-1000人
1000人以上
行业类型
互联网/科技
金融/银行
制造业
教育/培训
医疗/健康
零售/服务
HR联系人
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预算范围(万/年)
5万以内
5-20万
20-50万
50万以上
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